本篇文章给大家谈谈公务员等级一览表，以及公务员分为几个等级对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
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公务员分几个级别
你好，我是瑛杰小猪，很高兴回答你的问题。
我国公务员实行的是“职务与职级”两种并行的级别制度。
其中，“职务”就是领导职务，分为“国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职”10个级别。
一般也简称为“正国级、副国级、正部级、副部级、正厅级、副厅级、正处级、副处级、正科级、副科级”。
但是，在这10个级别之外，其实还有几个隐形的级别。
一、中管正局级。这个行政级别属于“厅局级正职”范畴，但是，管理权限上移到了中央组织部，成为“中管干部”，享受部分“副部级”政治待遇。最常见的就是副部级国家局的副职、国务院部委的党组成员（非副部级实职）、副部级央企的副职等。
二、副局正处级。这是15个副省级城市特有的行政级别。副省级市的“市辖区”、“市直属部门”是副厅级，副省级市内部又称为“正局级”，其副职领导就是“副局级”，介于“副厅级”与“正处级”之间。
三、股级。这个不是《公务员法》规定的级别，但是存在于“县、区、县级市”中。县直属部门、乡镇街道是正科级，其中层就是“股级”，如市场监督管理所所长、乡镇农办主任等。
另外，“职级”分为“一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员”12个级别。
其中，正处级对应二级调研员，副处级对应四级调研员，正科级对应二级主任科员，副科级对应四级主任科员。
像正科级领导，如果担任2年后，职级可以晋升为一级主任科员，工资待遇会有少幅上升，这也是一种激励措施。
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公务员分为几个等级
从《公务员法》可知我国公务员领导职务级别分10级，最高国家级正职，最低乡科级副职；非领导职务级别分为8级，最高巡视员，最低办事员：1、领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。2、综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
公务员的十种职称
国家公务员暂行条例中曾经规定，国家公务员的级别分为十五级。职务与级别的对应关系分别是：
（一）国务院总理：一级；
（二）国务院副总理，国务委员：三级至二级；
（三）部级正职，省级正职：四级至三级；
（四）部级副职，省级副职：五级至四级；
（五）司级正职，厅级正职，巡视员：七级至五级；
（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：八级至六级；
（七）处级正职，县级正职，调研员：十级至七级；
（八）处级副职，县级副职，助理调研员：十一级至八级；
（九）科级正职，乡级正职，主任科员：十二级至九级；
（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：十三级至九级；
（十一）科员：十四级至九级；
（十二）办事员：十五级至十级。
国家公务员有几个级别
考核合格的新录用公务员，按以下规定任职定级：
(1)直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员：高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级;大学专科毕业生，任命为科员，定为二十六级;大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级;获得硕士学位的研究生任命为副主任科员，定为二十四级;获得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。
(2)其他新录用的公务员：原具有公务员身份的，可参考其原任职务与级别，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。其他具有工作经历的，可根据其资历和工龄，比照本机关同等条件人员，确定职务与级别。
想问一下公务员有多少级呀
同学您好，感谢邀请，潮州华图教育为您解答！
在中国，国家公务员的级别分为二十七级。公务员领导职务层次与级别的对应关系：
1、国家级正职：一级
2、国家级副职：二级至四级
3、省部级正职：四级至八级
4、省部级副职：六级至十级
5、厅局级正职：八级至十三级
6、厅局级副职：十级至十五级
7、县处级正职：十二级至十八级
8、县处级副职：十四级至二十级
9、乡科级正职：十六级至二十二级
10、乡科级副职：十七级至二十四级
11、股所级正职：十八级至二十六级
12、股所级副职：十九级至二十七级
小编附上一张中国公务员领导职务层次与级别表供您更加清楚了解：
楼主所问的科员，如果是普通科员的话是属于第18级-第26级之间（相当于正村股级），具体几级得看招考单位。
希望这个回答对您有所帮助~可以动动小手关注我，有任何问题可以更加及时向我提问！
公务员正科分几级
不是分三个级别。
科级正职，乡级正职，主任科员：二十二至十六级；因此正科分七个级别。
正科级
包括乡、镇、办事处党委书记、乡长、镇长、办事处主任、以及镇级人大等，还有处级下属，如县公安局长等。各地市（设区）党委、人大、政府、政协的下属单位所属科室正职，各县市党委、人大、政府、政协的下属单位正职，各乡镇党委，政府正职，国有正科级企业的正职，县属重点中学正职
公务员级别排行
实职领导职务分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。
综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员（科级虚职，享受正科待遇）、副主任科员（副科级虚职，享受副科级待遇）、科员(县乡基层还有股级)、办事员。
新录用公务员都有一年试用期，试用期内不任职定级，一年后考核合格进行任职，硕士研究生定级为副主任科员，本科及以下学历一般定级为科员。
好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的公务员等级一览表和公务员分为几个等级问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！